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2018年度防城港市国资委招聘市直 国有企业领导人员公告

2018-4-8 17:27| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要:   2018年度防城港市国资委招聘市直 国有企业领导人员公告  广西事业单位招聘考试网2018年4月5日讯:为进一步做优做强做大国有企业,深化国有企业人事制度改革,拓宽选人用人渠道,吸引集聚优秀人才,根据《防城 ...
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   2018年度防城港市国资委招聘市直 国有企业领导人员公告

  广西事业单位招聘考试网2018年4月5日讯:为进一步做优做强做大国有企业,深化国有企业人事制度改革,拓宽选人用人渠道,吸引集聚优秀人才,根据《防城港市中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》精神,防城港市人民政府国有资产监督管理委员会(以下简称市国资委)拟面向社会公开招聘市直属国有企业领导人员1名,公告如下。

  一、基本原则

  坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则,按照有关规定,采取面试和考核相结合的办法,面向社会公开招聘。

  二、招聘职位、人数及职责

  招聘职位:防城港市兴港资产经营有限责任公司(以下简称防城港市兴港公司)副总经理。

  招聘人数:1名

  岗位职责:负责企业资产运营和资本运营、投资经营管理及市政设施附属资产开发经营管理,促进企业转型升级,完成国有资产保值增值任务。

  三、报名条件

  (一)基本条件

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守宪法、法律和行政法规;

  3、拥护党的路线、方针、政策;

  4、具有良好的品行,无违法违纪等不良记录(包括正在接受纪律审查或涉嫌违法违纪正在接受调查);

  5、适应岗位要求的身体条件;

  6、符合回避的有关规定。

  (二)任职资格

  1、年龄在45岁以下(1973年1月1日以后出生);

  2、全日制大学本科及以上学历;

  3、具有5年以上工作经验;

  4、熟悉国家货币及财政政策,熟悉国内及国际资产运营相关制度与流程;

  5、具有优秀的领导能力和较强的资源整合沟通协调能力;

  6、具备良好的职业道德;纪律性强,严守机密;

  7、符合《公司法》、《企业国有资产法》等有关法律法规规定其他条件。

  四、公开招聘程序

  此次公开招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、面试、考察、讨论决定、公示、办理任职手续等八个程序进行。

  (一)报名时间:2018年4月4日至5月4日

  (二)报名方式

  1、现场报名:地点为防城港市行政中心区万山路500号林业大厦3F03。

  2、网络报名:应聘者需将应聘材料电子扫描件打包为一个压缩文件,以“应聘岗位+姓名”命名发送至邮箱:gzw2828080@163.com。

  报名提供材料应包括:

  (1)《2018年度防城港市国资委公开招聘市直国有企业领导人员报名表》(见附件);

  (2)本人身份证及复印件;

  (3)学历学位证书及复印件;

  (4)其它相关证明材料。

  通过网络报名的人员,应提供以上材料扫描件。应聘者所提交的报名材料,市国资委将严格保密,不予退还。报名者应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或任用资格。

  (三)资格审查

  市国资委对应聘人员进行资格审查,通过资格审查者将通知其参加面试。

  (四)面试

  在市国资委统一进行面试。面试采取“结构化面试+无领导小组讨论”的方式,主要测试应试者在专业素质、领导能力素质、个性特征等方面对招聘职位的适应程度。市国资委面试小组根据应试者面试表现研究确定意向人选,结果当场公布。

  (五)考察

  由市国资委党委会同企业董事会,对意向人选进行深入考察,征求有关方面意见,提出对意向人选的意见和建议。

  (六)讨论决定

  根据面试表现和考察情况,按照干部管理权限讨论决定拟任人选。

  (七)公示

  对拟任人选,按有关规定进行任职前公示。公示后,未发现影响任用问题的,按有关规定办理任职手续。

  (八)办理任职手续

  企业董事会依照法律法规和有关规定履行聘用手续,拟聘用的人员试用期为一年,试用期满经考核合格者正式聘用,与聘用人员签订《聘任合同》、《聘期目标责任书》和《年度目标责任书》,实行企业化管理,并办理相关备案手续。试用期满考核不合格者予以解聘。

  五、薪酬待遇

  执行防城港市兴港公司现行的薪酬管理办法。符合国家、自治区、市高层次人才引进有关政策的,享受相应的优惠待遇。

  未尽事宜,请向市国资委组织人事科咨询。咨询电话:0770-2220668/2220669。

  防城港市人民政府国有资产监督管理委员会

  2018年4月4日

  附件:2018年度防城港市公开招聘市直国有企业高级经营管理人才报名表.doc

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